Detail

Was ich anbiete

• Stv. Leiter der Universitätsklinik für Transfusionsmedizin und Zelltherapie
• Leiter Erythrozytenlabor und Granulozytenimmunologie

Klinische, wissenschaftliche und didaktische Arbeitsschwerpunkte: 

• Immunhämatologie (Transfusion, Transplantationsimmunologie, Pränataldiagnostik, hämatologische Autoimmunerkrankungen)
• Hämogenetik
• Patient:innenbetreuung in allen Bereichen der Transfusionsmedizin (u.a. therapeutische und präparative Apheresen, Notfallbehandlungsverfahren, Stammzellgewinnung)
• allogene und autologe Blutkomponentenaufbringung
• besonderes Interesse an Lehre, zahlreiche universitäre und außeruniversitäre Lehraufträge
• seit Anbeginn im Senior-Mentoring aktiv
• Stv. Curriculumdirektor Humanmedizin, OSCE-Koordinator, Mitglied einiger MCW-Planungsteams an der MedUni Wien

Die unterschiedlichen Tätigkeitsfelder (Klinik, Lehre und Forschung) an der MedUni Wien stellen attraktive Herausforderungen dar. Im Mentoring können unterschiedliche Bereiche von Studium, Berufswelt und Selbstmanagement (z.B. strategische Karriereplanung, medizinische Karrierewege, Berufsfelderkundung, PhD, Präsentationstechnik, Einstieg in die Forschung, Diplomarbeit) thematisiert werden. Neben Diskussionen und Erfahrungsaustausch mit den Mentees kann das Mentoring auch Einblick in den klinischen und wissenschaftlichen Arbeitsalltag bieten. Wissenschaftliche Zusammenarbeit (z.B. Diplomarbeit) mit einzelnen Mentees ist in der Folge möglich, aber nicht Bedingung.

Was ich von den Studierenden erwarte

Von meinen Mentees wünsche ich mir Interesse, Kollegialität und Kommunikationsbereitschaft.

Zeitliche Vorgaben für Treffen

Geplant sind monatliche Treffen (1,5 Stunden), die jeweils persönlich beim Vortermin ausgemacht werden. Üblicher Treffpunkt: MedUni Wien, AKH-Leitstelle 4i.