Ausbildung zum:r Senior-Mentor:in
Die Ausbildung zum:r Senior-Mentor:in besteht aus zwei aufeinander aufbauenden Seminaren:
- Basis-Seminar (jährlich im April/Mai)
- Aufbau-Seminar (jährlich im September)
Beide Seminare sind verpflichtend und innerhalb eines Jahres zu absolvieren. Das Mentoring-Jahr startet im darauffolgenden Oktober. Aufgrund des großen Andrangs empfehlen wir eine möglichst frühzeitige Anmeldung zu den Seminaren.
Weitere Informationen rund um die Anmeldung finden Sie hier.
Mentoring-Jahr im Überblick
Der:die Mentor:in tritt aktiv mit seinen:ihren Mentees in Kontakt und gestaltet die Mentoring-Treffen frei nach den Bedürfnissen der Gruppe.
Anmeldung der Studierenden (Mitte Oktober)
Speziell für neue Mentor:innen (aber nicht nur) gibt es vorab beim Kick-off Event die Möglichkeit, potenzielle Mentees persönlich kennenzulernen
- Start der Mentoring-Gruppe (Ende Oktober)
- Gruppentreffen ca. einmal pro Monat
- Abschluss und Dokumentation des Mentoring-Jahres (Ende Juni)
Im gesamten Studienjahr sind mindestens 6 Gruppentreffen vorgesehen: Termine und Fristen.
Weitere Informationen
- Ihr Mentoring-Profil ist zentral: Studierende wählen ihre:n Senior-Mentor:in anhand der veröffentlichten Mentor:innen-Profile aus und melden sich eigenständig an.
- Das Senior-Mentoring führt zu einer Betrauung.
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